Antallet af kvindelige piloter har været stigende i de senere år, men "sidst ind, først ud"-princippet kan betyde, at uforholdsmæssigt mange kvinder kan være på vej ud af cockpittet. SAS forventer uændret fordeling. |

Coronakrisen fører til nedskæringer i luftfartstilsynet under Trafikstyrelsen. Det skyldes stort fald i indtægter fra safety-afgiften i danske lufthavne, som primært finansierer tilsynet. |

Naviair skal spare 190 millioner kroner årligt og vil reducere medarbejderstaben. Flyvelederne er utilfredse med forløbet omkring sparekravet og lodret uenig med Naviair om konsekvenserne.

Google indleder i samarbejde med Tårnby Kommune et kursusforløb i digitale kvalifikationer for opsagte luftfartsmedarbejdere fra virksomheder i og omkring Københavns Lufthavn.

SIA-koncernen med Singapore Airlines vil nedlægge 25 procent af 17.200 stillinger. Det forventes også at ramme nogle de 47 ansatte i Norden. siger nordisk salgschef Allan Hoffery. |

AKTUEL KOMMENTAR: HR-direktør i CPH, Kirstine Bergenholtz, imødegår kritikken fra VSL om manglende fokus på uddannelse ved opsigelserne. Uddannelse har haft en stor og positiv effekt i jobfastholdelsen, mener hun.

AKTUEL KOMMENTAR: At 202 security-ansatte fra Københavns Lufthavn frivilligt valgte at forlade CPH i forbindelse med den store fyringsrunde, kan hænge sammen med trivslen, skriver faglig sekretær Ulla Thygesen.

Trepartsaftalen om midlertidig arbejdsfordeling kom ikke i tide, hvorfor Great Dane Airlines har opsagt 32 ansatte. "Det er politisk makværk", konstaterer en frustreret direktør. |

Københavns Lufthavn oplyser fredag, at forhandlinger med de tillidsvalgte har ført til, at lufthavnen ”kun” skal nedlægge 511 fuldtidsstillinger i stedet for de varslede 650.

Op til tusind medarbejdere risikerer at miste jobbet i Finnair som følge af coronakrisen. Herudover vil flyselskabet gennemføre yderligere midlertidige afskedigelser.

SAS ønsker at øge produktiviteten med mellem 15 og 25 procent hos det flyvende personale, men piloterne og SAS er endnu ikke nået til enighed efter langvarige drøftelser. |

Lufthansa har indgået en kortvarig aftale med selskabets piloter frem til udgangen af 2020. Til gengæld er en varslet fyringsrunde udsat til efter 31. marts næste år.

Selvom Aalborg Lufthavn bliver nødt til at afskedige 40 procent af de ansatte, kommer passagererne ikke til at mærke det. I den nordjyske lufthavn vil man ikke gå på kompromis med kvaliteten. |

Aalborg Lufthavn har planer om at afskedige op til 110 ansatte, når lønkompensationsordningen udløber i slutningen af august. Lufthavnen ser sig nødsaget til at tilpasse omkostningerne.

Lufthansa har afbrudt forhandlingerne med fagforeningen Verdi, der ikke vil acceptere et krav til lønnedskæringer på op til 23 procent for 35.000 ansatte på jorden.

Sunclass Airlines er på trods af omfattende besparelser nødt til at justere forretningen yderligere, og det kommer til at koste jobbet for 200 medarbejdere i Danmark.

AKTUEL KOMMENTAR: Mange piloter leder efter et nyt job. Lad være med at opfatte dem som glorificerede buschauffører, for det er userøist og spild af værdifulde ressourcer, mener Allan Lavridsen.

En oversigt fra den europæiske pilotsammenslutning viser, at over 15.000 piloter enten har mistet jobbet eller er i overhængende fare for at miste det som følge af coronakrisen.

Københavns Lufthavn vil tilpasse organisationen til det lavere aktivitetsniveau som følge af coronakrisen, og der indledes drøftelser med de tillidsvalgte om nedlæggelse af 650 fuldtidsstillinger.

Norwegian og Flyvebranchens Personale Union (FPU) mødes i løbet af august til indledende drøftelser om en ny overenskomst, hvis Norwegian atter etablerer en base i Danmark.